Diplomado UnAD Blanca Reyes
viernes, 29 de noviembre de 2013
lunes, 18 de noviembre de 2013
Actividad 2 mapa 2 Nodo 3
Buen día Agrego nuestra aportación grupal del grupo 35 Equipo 7 Saludos
PRIMER MOMENTO: VERTIENTE METODOLÓGICA
ANÁLISIS DE LA
INFORMACIÓN.
LA DESERCIÓN ESCOLAR:
La deserción escolar es un término muy complejo de comprender, ya que
intervienen muchos factores como son los factores económicos, la falta de
orientación, la pérdida de motivación y la mala calidad de la enseñanza.
Algunas personas consideran que la deserción escolar es simplemente dejar
de estudiar por un momento, y luego regresar, pero esto no podría considerarse
como deserción escolar porque ellos piensan regresar a seguir estudiando, solo
que por el momento y por alguna razón tuvieron que dejar de hacerlo, y esto
podría considerarse como baja temporal, y la deserción escolar es dejar de estudiar
y ya no volver a retomar los estudios.
ANALISIS DE ELEMENTOS
CAUSALES
Investigación
acorde a nuestra problemática.
◦Relación
con su problema referente al desempeño de los estudiantes el siglo XXI.
La
siguiente investigación se enfocan en preguntar a través de una entrevista los
motivos por los cuales abandonan sus estudios por otras actividades.
Muestran
datos del seguimiento de desertores de las áreas de ingenierías y de ciencias
de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) en México. Eligieron
esas dos áreas porque exhiben, problemas graves porque en varias carreras la
tasa de titulación, después de cinco años, se sitúa por debajo del 30 por
ciento.
◦Descripción
de la metodología utilizada para ubicarlo.
Se
utilizó un cuestionario que se aplicó en 2010 a personas pertenecientes a las
generaciones que ingresaron entre 2004 y 2006. Estas generaciones conforman un
universo total de 7,590 estudiantes de primer ingreso.
El
criterio para seleccionar a los desertores fue que el estudiante no se hubiera
reinscrito en dos cuatrimestres seguidos. Este criterio lleva a que, conforme
transcurre el tiempo, se van modificando los porcentajes de deserción por
generación: la de 2004 registraba en 2010 un abandono de 45.6%, la de 2006 un
29.2%.
A
partir de una población total de primer ingreso de 7,590, se identificaron
2,706 desertores, equivalente al 35.65%. De este grupo se logró encuestar a 749
jóvenes, lo que representa al 27.7% de los desertores identificados. Así, la
muestra tiene un margen de error de + – 0.305%, considerando p = q y un margen
de confianza del 95%.
El
cuestionario aplicado contempla un total de 34 preguntas. De ellas, 24 tienen
formato de escala Likert y se refieren a los posibles factores para el abandono
mencionados en la literatura, contemplando tanto factores personales como
institucionales. Las demás preguntas indagan acerca de las características del
estudiante (escolaridad del padre, promedio en la escuela preparatoria,
resultado del examen de admisión) y de sus actividades al momento de la
entrevista, más una pregunta abierta sobre la principal razón de abandono. Los
datos fueron obtenidos a través de visitas a domicilio y por vía telefónica,
con el apoyo de estudiantes prestadores del servicio social.
◦El
resultado que obtuvieron.
Casi
la mitad de los desertores indica haberse trasladado a otra carrera o
universidad.
Una
segunda observación. La deserción se debe en gran medida a la incompatibilidad
de estudios y trabajo, y a la falta de vocación. Ambos factores se relacionan con
la reprobación.
Una
tercera observación, la eficiencia terminal se ha mantenido en alrededor del
50% alrededor del mundo, con pocas mejoras a lo largo del tiempo. Ciertas
carreras, como las ingenierías y las ciencias en nuestro estudio, suelen
tradicionalmente ser más exigentes que otras, y mostrar tasas de graduación más
bajas.
En
cuarto lugar, las razones para el abandono pueden variar según el contexto
institucional y nacional. Nuestros datos indican que la situación de los
desertores en la BUAP es distinta comparada con lo que observa la literatura
norteamericana y europea. Las condiciones socio–económicas juegan un papel más
importante que el clima organizacional o el acoplamiento entre estudiante y
universidad.
El
principal problema parece ser la decepción que siente el estudiante con la
carrera en que se inscribió. Para atender este problema, quizá debemos empezar
por dejar de rotular a los que cambian de opinión como desertores. Más bien,
son decepcionados y habría que pensar en acciones que mejoran la atención al
estudiante.
Documento
relacionados a la deserción escolar.
Sinopsis
tomado de: ¿Desertores o decepcionados? Distintas causas para abandonar los
estudios universitarios
En
este estudio un primer objetivo de este estudio es averiguar qué pasó con los
que abandonaron su carrera, una segunda carencia investigativa se refiere a las
causas de la deserción.
Efectos
nocivos de la deserción: afecciones en la salud física y mental de los jóvenes.
Además, implicaría pérdidas económicas millonarias, ya que parte de las
inversiones públicas o privadas no se traduce en una formación superior
completa.
En
los años ochenta la conjetura de la SEP fue sencilla. El problema se debería
básicamente a tres factores: el bajo promedio en el bachillerato, el estado
civil y la necesidad de los estudiantes en combinar los estudios con la
actividad laboral (ANUIES, 2001).
Estudios
posteriores han corroborado la influencia de estos factores. Aspectos como la
flexibilidad curricular, la organización administrativa, la infraestructura y
el ambiente académico y social, parecen influir sobre la permanencia. Así, una
atención apropiada al estudiante, que considera aspectos académicos,
familiares, sociales y económicos, resultaría importante para los jóvenes en el
momento de decidir sobre su permanencia o abandono.
La
propuesta que surge de la literatura es que la deserción o la permanencia
dependen fuertemente de un exitoso acoplamiento entre la institución y el
individuo. Este acoplamiento está mediado por factores individuales e
institucionales.
Raush
y Hamilton (2006) revisaron estos factores de manera más cuantitativa al
analizar estudiantes que habían decidido abandonar la universidad. Los factores
que encontraron fueron la dificultad para socializar y adaptarse al ambiente
universitario, la sensación de aislamiento social y académico, así como la
apreciación de una falta de integración. Estos En los años noventa los estudios
dieron lugar a modelos explicativos que contemplan factores personales del
estudiante (el origen socio–económico); el pasado educativo (el promedio de
calificación en la escuela preparatoria); factores institucionales (el apoyo
económico a estudiantes, la cultura organizacional) y académicos (la exigencia
de las materias, las formas de enseñanza).
En
la época actual la organización universitaria puede crear trabas para el
estudiante (Tinto, 1993), el estudiante puede tener características que le
dificultan integrarse (Bean, 1990) y el involucramiento que siente el
estudiante con la institución puede ser importante (Kuh, 2002).
Estudios
han dado lugar a recomendaciones como la reducción del tamaño de los grupos, la
creación de "comunidades de aprendizaje" y sistemas de tutorías
(Tinto y Pusser, 2006).
También
en el caso de América Latina algunos estudios han señalado que las razones para
la deserción podrían ser diferentes. González (2006) señala como posibles
factores la falta de apoyos financieros para estudiantes e instituciones, las
altas tasas de desempleo juvenil, las insuficiencias en la preparación previa,
la ausencia de una orientación vocacional, o la falta de preparación y
actualización de los docentes.
En base a lo
anterior resumimos los elementos causales en los siguientes:
a)
Economía
b)
Irresponsabilidad
c)
Alto
índice de reprobación
d)
Problemas
personales,
e)
Entorno
comunitario
f)
Incapacidad
de las instituciones
g)
Problemas
para socializar
h)
Falta
de conocimiento a las nuevas tecnologías
i)
Falta
de interés y motivación
j)
Ausencia
de una orientación vocacional y docente
k)
Falta
de competencias en alumnos
l)
Falta
de preparación y actualización de docentes
m) Etc.
ELEMENTOS
INVOLUCRADOS
a)
Maestros
b)
Alumnos
c)
Instituciones
directivas
d)
Padres
y/o tutores
e)
Entorno
social: amigos/compañeros
f)
Tecnologías
de la educación
g)
Medios
electrónicos
h)
Material
didáctico
i)
Otros
ELEMENTOS QUE SE
REQUIEREN INVESTIGAR
A)
ALUMNOS AL INGRESAR EN LA EDUCACIÓN ABIERTA Y A DISTANCIA
B)
INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN EN LINEA Y A DISTANCIA
PREGUNTAS
PRINCIPALES:
1.- ¿Los
alumnos son desertores o decepcionados?
2.- ¿Qué
es lo que se les dificulta a los alumnos en una Educación en línea y a
distancia?
3.- ¿Qué problemas enfrentan los alumnos para trabajar en línea y a
distancia?
4.- La falta de uso de las TIC´s ¿Aumentan la deserción escolar?
5.- La falta de competencias ¿Son causa de deserción escolar?
6.- ¿Son claras las instrucciones para
ingresar y trabajar en la plataforma?
7.- ¿Qué
sugerencias hacen comúnmente los alumnos para mejorar el curso?
SEGUNDO MOMENTO: VERTIENTE DE GESTIÓN
Continuando
con el elemento Alumnos
NUEVOS
OBJETIVOS:
ü Lograr que los alumnos inicien su licenciatura al término del curso de inducción.
ü Detectar problemas previos del alumno
durante el curso de inducción.
ü Aplicar estrategias competentes para
que los alumnos no abandonen su curso de inducción.
CRONOGRAMA
DE ACTIVIDADES EN EL CURSO DE INDUCCIÓN (un mes)
No. de Actividad
|
Tipo de actividad
|
Fechas
|
Responsable
|
1
|
Presentación
con alumnos (Entrar en clímax de confianza) y compartir correos.
|
Primer y segundo día
|
Instructor
|
2
|
Hacer preguntas de diagnóstico para
revisar el estudio previo del alumno.
|
Segundo día hasta 4º día
|
Instructor
|
3
|
Explicar limitaciones del alumno.
|
Primer semana
|
Instructor
|
4
|
Que el alumno conozca la plataforma.
|
Primer semana
|
Instructor/alumno
|
5
|
Explicar procedimientos de trabajo y
evaluación.
|
Primer semana
|
Instructor
|
6
|
Trabajar con los recursos de
interfaz.
|
Las cuatro semanas
|
Instructor/alumno
|
7
|
Disipar todo tipo de dudas.
|
Las cuatro semanas
|
Instructor
|
8
|
Aplicar evaluación del curso.
|
Últimos tres días del
curso
|
Instructor/alumno
|
CONCLUSIONES:
Se
pueden disminuir la deserción escolar con una correcta planeación metodológica
y de gestión.
Desafortunadamente
son muchos los factores que determinan la deserción, sin embargo se puede rescatar varios aspectos importantes cuando se revisan detenidamente y se aplican
estrategias preventivas y correctivas.
Es
importante realizar una revisión de las investigaciones que giran alrededor de
esta problemática y poder buscar las similitudes o en su defecto hacer una
investigación exploratoria que nos permita a través de los resultados dar
respuesta a los factores que propician esta problemática.
REFERENCIAS:
*León,
Arenas Patricia et al. ¿Desertores o
decepcionados? Distintas causas para abandonar los estudios universitarios.
Revista de la educación superior. Rev. Educ. Sup vol.40 no.160 México oct.
/dic. 2011.
http://www.scielo.org.mx/scielo.php?pid=S0185-27602011000400002&script=sci_arttext
*Olivares,
Alonso Emir. Deserción escolar a nivel superior, fracaso de toda la sociedad:
expertos. Es un problema multifactorial para el que no existe una sola solución,
destacaron. Publicado: 13/11/2013 12:42.
http://www.jornada.unam.mx/ultimas/2013/11/13/124254175-desercion-escolar-a-nivel-superior-fracaso-de-toda-la-sociedad-expertos
*Tinto,
Vincent. Una reconsideración de las teorías de la deserción estudiantil, en
Trayectoria
escolar en la educación superior, ANUIES-México, 1989.
*Tinto,
Vincent. El abandono de los estudios superiores: una nueva perspectiva de las
causas del abandono y su tratamiento. UNAM, México, 1992.
*Vásquez,
Martínez Claudio Rafael y María Candelaria Rodríguez Pérez. La
deserción estudiantil en educación superior a distancia: perspectiva teórica y
factores de incidencia
http://www.alfaguia.org/alfaguia/files/1342815884_1494.pdf
*Zúñiga
Vázquez María Guadalupe. Deserción Estudiantil en el Nivel Superior. México,
Trilla, 2006.
Indicadores:
*Briones
Morales Martín Salvador. Deserción estudiantil Universitaria. México, UPN,
2010.
http://es.scribd.com/doc/31744436/Desercion-Estudiantil-Universitaria
miércoles, 23 de octubre de 2013
Actividad integradora nodo II
Saludos esta es mi actividad integradora del nodo II.
Actividad Integradora al nodo problemático II
1.-
¿Cuál es su rol docente?
Mi rol docente es el siguiente:
Facilitador.- Porque a
partir de mis estudios y experiencia nosotros ahora somos orientadores o instructores de alguna
actividad o aprendizaje.
Investigador.- porque
ampliamos nuestro conocimiento y práctica. De esta manera lo transmitimos a
nuestros alumnos.
Guía.- Vamos de
la mano con el alumno con su enseñanza y aprendizaje.
Proveedor
de recursos.- Proveemos conocimientos, habilidades, destrezas y también
recursos administrativos y materiales.
Colaborador
de grupos.-que favorezcamos a los planteamientos y resolución de problemas.
Coaprendiente.-
Aprendemos juntos de forma alumno maestro y de forma colaborativa.
Diseñador.- Diseña
programas, planes de estudio, planeaciones, instrumentos de evaluación, de
experiencias del aprendizaje, etc.
Retroalimentador.- De un
aprendizaje, de una evaluación, de un resultado para disminuir o eliminar
errores o debilidades del alumno.
Usar herramientas docentes:
Trabajar con el apoyo de material
didáctico.- Con videos, ilustraciones, juegos, prácticas pre elaboradas, etc.
Lo cual ayuda a reafirmar sus conocimientos.
Utilizador de tecnologías como: TICs y TACs.- son
necesarias en todo campo de enseñanza-aprendizaje ya que nos actualizan y
ayudan sus aplicaciones.
Desarrollar y aplicar las competencias personales y profesionales en
la docencia:
Es con el uso de características andragógicas como: saber
escuchar, ser empático, ser asertivo,
ser creativo, saber narrar, cuestiona tener
sentido del humor, trasmisor de valores, estimular a discusiones proactivas, investigar,
resolver problemas, actualizarse,
entre otros.
2.- ¿Cómo interviene en el proceso de interacción?
El
proceso de interacción se lleva a cabo a
partir de que tenemos una relación alumno-maestro y un acercamiento como tal que descubrimos o
detectamos problemas educativos los cuales podamos abatir o trabajar a lo largo
de la enseñanza-aprendizaje. Como comenta Frida Díaz: “somos un vínculo entre
la escuela y la vida”
El
problema prototipo que se revisó en el nodo 1 es el siguiente:
·
Por la falta de recursos económicos existen altos índices de deserción en las universidades.
Esto
se relaciona desde la parte ser empático con el alumno, saber escucharlo, saber
comprenderlo, saber guiarlo, canalizarlo con las personas o instituciones adecuadas para apoyarlo en sus necesidades o
problemas.
3.- ¿Qué hace y qué no hace?,
Hace: En caso: escucha. Guía, orienta, retroalimenta.
No hace: Actividades que solo otras
autoridades correspondientes o personas adecuadas pueden hacerlo y no el
docente.
¿Facilita o no el proceso?
Cuando
está en sus manos guiarlo u orientarlo si
facilita el proceso. Esto depende de la apertura y también de que el maestro
investigue como ayudarlo, guiarlo u orientarlo y de esta manera resuelva su
problema.
4.- ¿Cómo se concibe en esta situación?
Se
concibe muchas veces como un obstáculo a
la enseñanza–aprendizaje del alumno, esto es que el problema se puede extender
con el paso del tiempo que lo puede
orillar a la deserción escolar.
5.- Se considera un obstáculo, un
aportador o un potenciador de conocimientos. Justifique por qué.
Me
considero un aportador de conocimientos porque transmitimos al alumno,
información, datos, métodos,
procedimientos, experiencia, competencias, prácticas, reglas y hasta enseñanzas personales.
Después de la reflexión recupere las ideas para redactar 15 acciones que
se relacionen con su intervención y que no ha podido realizar.
1. Aplicar
más
TICs (tecnologías de la
información y comunicación) porque existen ciertas herramientas modernas e
innovadoras que no las se utilizar aún o en poca escala.
Las TIC,
fruto del desarrollo científico, influyen a su vez en su evolución,
contribuyendo al desarrollo socioeconómico y modificando el sistema de valores
vigente. Así mismo la tecnología cambia rápidamente hasta la forma como vivimos.
Sáez Vacas (2005)
2. Aplicar
más y mejor las TACs (Tecnologías del aprendizaje y del
conocimiento) las cuales tratan de orientar las tecnologías de la
información y la comunicación (TIC) hacia unos usos más formativos, tanto para
el estudiante como para el profesor, con el objetivo de aprender más y mejor. ( Arellano, Raúl 2010)
En mi caso personal siento que me falta aprender más y mejor
estas técnicas de aprendizaje y conocimiento.
3. Me
falta ser más diseñador porque me cuesta un poco de trabajo hacer esta
actividad.
4. Dedicar
más tiempo a los estudiantes con el objetivo que ellos aprovechen sus
capacidades, destrezas y habilidades de forma potencial
5. Ser más Metacognitivo
6. Ser más práctico en algunas actividades.
7. Ser
más creativa e innovadora en mis enseñanzas. Esto es que si lo aplico pero
siento que me falta un poco más de tiempo invertido en la creatividad
principalmente.
8. Lograr
que el alumno sea más autónomo y responsable.
9. Ser
un administrador del Moodle más competente.
10. Aplicar
técnicas experimentales
11. Atender
las necesidades y demandas de los alumnos como en este problema de deserción
por la falta de ingresos.
12. Difundir más la investigación de todo tipo.
13. Estructurar
de manera más práctica el desarrollo de enseñanza aprendizaje
14. Administrar
mejor tiempo para poder tener un mejor rendimiento personal y profesional
15. Apoyarme
más de personas, maestros y hasta de mis alumnos que dominan más ciertas áreas
que yo para una mejora continua y
aprendizaje colectivo.
Muchas gracias.
Estoy en espera de sus comentarios y aportaciones.
lunes, 14 de octubre de 2013
Actividad colaborativa Nodo 2
Actividad
personal:
Los
retos que tuve para realizar la actividad fueron los siguientes: El primer reto
es que no conocía a
mis compañeros y en un inicio se me hizo complicado trabajar de forma colaborativa, sin embargo al día
siguiente que el maestro Benítez formó
los grupos enviè un correo para
conocerlos y mi compañera Olivia fue la primera que se presentó, ella misma creó una liga para ahí subir
nuestras aportaciones donde cada uno de nosotros Conforme nos fuimos reportando
cada uno comenzó a trabajar sin embargo ahí fue otro reto porque no me permitía escribir en el formato y en
ese momento les pedí ayuda a mis compañeros. Fue entonces cuando otra compañera del grupo que es la maestra
Rosita me contestó y me dijo que tenía que tener una cuenta en gmail y de ahí
tener el acceso. De esta manera ya pude
trabajar directamente en la página. Cada uno nos identificamos con un color de letra lo
cual a mí me ayudó mucho porque en un inicio no sabía cómo trabajaríamos. El
otro reto fue romper el hielo y tener confianza con mis compañeros.
Propongo
que nos den los equipos con un poco más
de tiempo, porque se lleva cierto tiempo para reportarnos y hacer los acuerdos. Aun así agradezco las
atenciones de nuestro maestro Benítez coordinador de nuestro grupo ya que
en todo momento ha estado al
pendiente de nosotros.
Los
logros fue principalmente el aprendizaje enriquecedor en los siguientes aspectos: el poder entablar conversaciones
con mis compañeros, el aportar ideas,
puntos de vista personales, llegar a acuerdos y el hacer trabajo
colaborativo a partir de la
herramientas, material y tecnologías que
contamos, finalmente el lograr que
pudimos concluir nuestra actividad satisfactoriamente.
La
vivencia fue fructífera porque pudimos conocernos conocer a mis compañeros un poco
más, con apoyo mutuo y agradable, todos nos mostramos abiertos a trabajar y a
lograr nuestro objetivo.
Agradezco
también a mis compañeros de equipo
en ésta vivencia y aprendizaje mutuo.
De: Blanca Begonia Reyes Rivera.
jueves, 26 de septiembre de 2013
parte final Nodo 2 Descripción del problema
Envío parte final de problematización al campo científico de la educación
DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA
Como sabemos la educación es el pilar y sostenimiento de una sociedad, sin embargo parece ser que se olvida y conforme pasa el tiempo se vuelve un problema crítico en vez de aplicar soluciones concretas y correctivas.
Es lamentable que muchos jóvenes no lleven a cabo sus estudios o sean truncados por diferentes situaciones aun así lo que preocupa es que cada día se agregan personas inactivas o sin estudios profesionales que no puedan mantener en mejores condiciones un país.
Algo que se debe contemplar es que la masa poblacional se concentra entre los 12 a los 22 años de edad y de ellos solo estudia el 18%. La pregunta es ¿Dónde se encuentran están los demás? ¿Qué presente y futuro les espera? Cuando deducimos las causas de deserción escolar encontramos muchas sin embargo las que más inciden son: la falta de recursos económicos, la falta de apoyo familiar, la desintegración familiar así como los altos índices de reprobación.
Al ir desarrollando cada causa encontramos que la incidencia que tienen los padres en los hijos es absoluta y que de ellos depende la parte motivacional, la alimentación, el tiempo invertido en tareas en recreaciones, etc., que permitan un desenvolvimiento personal.
Algo que está creciendo y en realidad lastimando a los estudiantes de toda edad es la desintegración familiar que viene aunado a la falta de atención y problemas como: déficit de atención (TDAH) , hiperactividad, rebeldía, hasta suicidios; todos ellos ocasionan el fracaso o abandono escolar.
La falta de apoyo familiar como atención, motivación., emocional, etc., son puntos de alarma porque los estudiantes se sienten solos e incomprendidos y pierden el objetivo de los estudios.
Finalmente la causa más grande de la deserción escolar es por la falta de recursos económicos ya que se deriva desde el nivel general de pobreza, el promedio de ingresos por familia, la tasa de desempleo, el incremento poblacional, la actividad informal, entre otros aspectos, los que obligan al estudiante a que abandone sus estudios.
Podremos mencionar muchas soluciones a esta problemática, sin embargo a mi personal punto de vista lo concretaré en lo siguiente: brindar una educación con calidad pero que sea generalizada, donde todos participemos; padres de familia, instituciones gubernamentales, directivos, maestros y por supuesto los alumnos.
Todo comienza desde las familias o lugar de procedencia donde se tengamos la plena conciencia de formar personas humanas con valores y cada uno tiene diferentes aptitudes y talentos pero con las mismas oportunidades.
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